Redaktionsservice
Basierend auf Ihrem Anforderungsprofil erstellen wir Inserate, die von Ihrer Zielgruppe mit hoher Aufmerksamkeit wahrgenommen werden. Aufgrund unserer Vertrautheit mit den aktuellen Gegebenheiten des Arbeitsmarktes können wir die Vorteile Ihres Stellenangebotes präzise formulieren und Ihr Gesuch für Fach- und Führungskräfte interessant gestalten. Wenn Sie Ihre Identität als Auftraggeber nicht von Anfang an öffentlich preisgeben wollen, übernehmen wir gerne die komplette Kommunikation mit den Bewerber(inne)n einschließlich Absagemanagement.
360°-Service
Wir beraten Sie durchgehend während des gesamten Vorgangs der Besetzung. Wir erarbeiten gemeinsam mit Ihnen eine effiziente Recruiting-Strategie.
Direkt-Recruiting
Wir übernehmen den kompletten Recruiting-Prozess, ohne Ihren Besetzungsbedarf über Stellenanzeigen zu kommunizieren.
Bewerberanalyse
Wir unterziehen die Ihnen bereits vorliegenden Bewerbungen einer eingehenden Prüfung vor dem Hintergrund unserer langjährigen Erfahrung.
Kompetenz-Analyse
Wir unterstützen Sie bei der Personalentwicklung, wenn Sie Fachkräfte für die Übernahme weiterführender Aufgaben eingeschätzt wissen möchten.
Sprechen Sie uns an!
Wenn Sie mehr über unsere Leistungen und unsere Arbeitsweise erfahren möchten, tauschen wir uns gerne mit Ihnen aus.